辞职后多少天发工资,请假4天,应发工资多少?

更新时间:2022-12-22 08:56:50人浏览
问题描述:
5.5天制,月薪5000,请假4天,应发工资多少?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
5.5天制,月薪5000,请假4天,应发工资按具体算
2020-11-20 19:44:40
严卫其律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-159-6020-8113
若按你陈述,应发工资为4540元。
2020-11-20 21:31:25
平台特邀律师 咨询我
已帮助197539人 · 响应时间 平均5分钟内
31天请假6天,属于事假的,当月工资=(月工资/当月工作日总数)x(当月工作日总数-6);属于病假的,当月工资=[当地最低工资标准/自然月天数*0.8]-[标准工资/(当月自然天数-6天)];其他。
2022-12-22 08:56:50
王常青律师
服务地区-福建福州
你自己先看单位 定月工作日是几天,先算日工资
2020-11-20 18:54:53
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