劳动合同 最低工资，基本工资低于本市最低工资，是否属于用工单位违反劳动合同？
更新时间：2022-12-23 21:38:40人浏览
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员工的基本工资可以低于最低工资标准，但是员工实际到手的工资不得低于当地最低工资标准，否则可由用人单位责令单位限期内补足差额，并可以责令单位向劳动者支付赔偿金。
2022-12-23 21:38:40
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