在工厂做了5年没有缴纳社保,现在工厂要解除劳动合同,说陪5个月工资,问问没缴纳社保可以要求赔偿吗?

更新时间:2022-12-28 21:34:41人浏览
问题描述:
你好我妈妈今年52岁,在工厂做了5年没有缴纳社保,现在工厂要解除劳动合同,说陪5个月工资,我想问问没缴纳社保可以要求赔偿吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
丁力律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-152-6152-1206
社保的问题可以去劳动监察大队去投诉,
2020-09-19 13:39:54
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助171459人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者因单位未交社保而解除劳动合同的,单位一般应当支付给劳动者经济补偿,而不是赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2022-12-28 21:34:41
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