就是我现在所在的单位（医院）我现在想立即离职，这种行为会不会违反劳动合同法的规定呢？
更新时间：2022-12-29 17:30:07人浏览
问题描述：
你好，老师！就是我现在所在的单位（医院）是每月25号发工资。但现在院方拖欠六月，七月、八月工资未发（六月只发了一半）。我现在想立即离职，这种行为会不会违反劳动合同法的规定呢？我怕走了之后医院不发放我之前的工资。
4位律师解答
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辞职是突然性的，也是能够拿到工资的。前提是与用人单位解除或者终止了合同的情形，根据法律规定，用人单位是必须要向劳动者支付劳动报酬的。但是若是劳动者突然走人不符合规章制度，用人单位是可以不支付工资的。
2022-12-29 17:30:07
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