孕妇提前休产假,公司要求提前休产假或者换其它岗位。换的工作是孕妇不能适应领导就叫提前休产假。这样合理吗?

更新时间:2020-08-12 21:07:50人浏览
问题描述:
一个酒店销售人员怀孕5个月 ,公司要求提前休产假或者换其它岗位。 换的工作是孕妇不能适应领导就叫提前休产假。这样合理吗?
1位律师解答
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可以。休产假主要有以下两种情况:一是根据国家法律规定。《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。二是根据自身情况而定。
2020-08-12 21:07:50
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