没有签订任何书面合同的可以合法要回工资吗

更新时间:2023-01-08 01:22:11人浏览
问题描述:
您好,没有签订任何书面合同的可以合法要回工资
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李仁国律师 咨询我
服务地区-湖北恩施州·电话-183-2743-7593
你好 可以准备其他证据 要回工资
2020-07-11 16:44:52
余婧怡律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-158-2739-9615
你好,协商不成可以劳动总裁的。
2020-07-11 10:21:11
程智华律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-132-6261-3180
您好,可以起诉对方支付双倍工资
2020-07-11 13:54:34
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助93173人 · 响应时间 平均1分钟内
未签订书面劳动合同而用人单位又不支付工资的,有以下几种解决途径:1、和用人单位协商解决;2、向当地人力资源和社会保障局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资。3、对仲裁结果不服的,可以向人民法院起诉。
2023-01-08 01:22:11
肖鹏律师
服务地区-湖北恩施州
你好,有证据可以要回工资。
2020-07-11 10:07:03
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