公司搞什么绩效,扣我工资合理吗?
更新时间:2020-05-13 11:25:19人浏览
问题描述:
公司搞什么绩效,扣我工资合理吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
首先劳动者要注意的是,劳动者签订的劳动合同是和公司签订的,并不是和老板签订,老板的更替并不影响原劳动合同的履行,不变更劳动关系。其次,如果公司或者老板要解除与劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司在外地可以在本地劳动仲裁。不仅可以在用人单位所在地法院起诉,也可以选择在劳动合同履行地法院起诉。劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法管
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
合作医疗异地交是不可以的。只有本市辖区内的农村居民,并且以户为单位,才能参加新型农村合作医疗,户口不在本市的农村居民不能参加我市新型农村合作医疗。《国务院办公厅
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:暑假打工是属于临时工,也没有长期合同的,应该按实际天数算,30天算一个月,最多31天,如果没有节假日的话,最多30天算一个月,因为按月算应该要有节假日
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
6 你好,情况是骨折了没有呢?
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以拿到。劳动者有取得劳动报酬的权利,用人单位应按实际工作天数支付足额工资。如不及时支付,可能面临法律责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好, 入职工作多长时间,未签劳务合同?
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动监察大队解决举报解决解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询