公司无故辞退员工因不想补偿不给办离职手续一直托起,并且说还没有办离职就还是公司员工以公司的各种条款为难员工怎么处理

更新时间:2020-04-07 14:52:08人浏览
问题描述:
公司无故辞退员工因不想补偿不给办离职手续一直托起,并且说还没有办离职就还是公司员工以公司的各种条款为难员工怎么处理
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
万诚律所律师
服务地区-重庆重庆
你好 工作多久了呢 有合同吗
2020-04-07 14:52:08
重庆盈兴律师事务所律师
服务地区-重庆重庆
请问具体情况是什么ZY
2020-04-07 14:48:44
罗立律师
服务地区-重庆重庆
你上班多少了?之前有上班打卡记录这些吗
2020-04-07 14:47:28
开林律所律师
服务地区-重庆重庆
D现在具体情况是什么呢?
2020-04-07 14:44:26
周炜律师
服务地区-重庆重庆
你这种情况下只能按照单位规章制度去上班,如果单位有违反劳动合同法第38条规定的情形,你可以解除劳动关系,要求单位支付经济补偿金的。
2020-04-07 14:44:00
法律快车律师团队律师
服务地区-重庆重庆
你这个问题 我们可以帮你解答。
2020-04-07 14:42:35
法律快车律师团队律师
服务地区-重庆重庆
你好,可以仲裁解除劳动关系并主张经济补偿金。
2020-04-07 14:41:31
郑小克律师
服务地区-重庆重庆
需要了解详细情况,稍后联系您
2020-04-07 14:41:27
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