3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助156655人 · 响应时间 平均2分钟内
关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
2020-03-31 11:03:36
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
退休后可续缴社保凑齐年限吗?
回复:北京市劳动和社会保障局电话咨询中心工作人员说,今年1月11日,北京市劳动和社会保障局专门就此问题下发了可以继续缴纳社会保险费的通知,并从今年3月1日起开始
养老保险概念知识
人浏览
退休金,是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休办法,应有利于提高职工的劳动积极性,使其老有所依,对社会的安定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
补交社会保险费用是社会保险法的规定。根据《社会保险法》的规定,用人单位未缴纳社会保险的,由社保局责令其限期补缴。用人单位补交的,只需要补交其应当负担的部分,个人
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
养老险缴费不足十五年 退休时可一次性领钱
北京市参加职工养老保险者达到法定退休年龄后,累计缴费不足15年,本人不再延长缴费的,可自愿选择一次性领取个人账户储存额,一次领取无户籍限制。近日,北京市人社局网
劳动法动态
人浏览
养老年金是一种特殊的保险,它并不以被保险人出现意外、疾病等事故为赔偿的条件,而是在客户到达一定年龄时(一般为退休年龄),开始定期向客户发放养老金。对于一般人来说
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业没给员工交社保,向劳动部门投诉有用的。根据《社会保险法》和《劳动合同法》的规定,用人单位必须为职工按时、足额缴纳社保。如果用人单位没有为职工缴纳社保的,职工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询社保部门。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,咨询社保部门。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询劳动部门
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
女50周岁退休,男60周岁退休。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,结合案件具体情况判断
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
为支持维权主张,你应收集并保留相关证据。首先,确保有完整的医疗证明,证明患病情况及所需休息时间。其次,保留工资单或银行流水,证明实际收到的工资与应得工资之间的差
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
处理欠薪问题,常见方式有举报、申请支付令或提起劳动仲裁。您可以先尝试与公司协商,若无果,可向劳动监察部门举报或向法院申请支付令。若问题复杂,建议咨询专业律师,提
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以。调岗降薪后主动离职,可申请劳动仲裁,要求公司支付经济补偿。操作包括:收集调岗降薪证据,提交劳动仲裁申请,阐述离职原因及经济补偿要求,等待仲裁结果。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
不可以变卖公司东西,这是违法行为。根据《劳动争议调解仲裁法》,您应先与公司协商,协商不成可向劳动行政部门投诉或申请调解、仲裁,甚至提起诉讼来维护自己的合法权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
看你们的劳动合同是如何签订的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
领取失业金期间入职又离职,可能影响失业金发放。失业金需符合失业条件并持续失业,新工作可能被视为重新就业。如失业金停发,表明问题较严重,建议咨询劳动部门。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您只赔偿员工的工伤,不用赔偿对方老头的受伤
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询