法定假期间正常休息，算不算工资？算几天的工资？也不需要补班，工资还算当天的工资吗？
更新时间：2023-01-17 16:19:34人浏览
问题描述：
法定假期间正常休息，算不算工资？算几天的工资？我举个例子，今年清明节是4月4日，放假安排是4月4日至6日放假三天，和周末连休，也不需要补班，那么清明节那天我不上班的情况下，工资还算当天的工资吗？
3位律师解答
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劳动法的法定日假工资计算：
法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于百分之三百的工资报酬。有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬；等等。
法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于百分之三百的工资报酬。有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬；等等。
2023-01-17 16:19:34
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