过春节我们一直坚守在岗位工作,可今天公司说2月份只给我们发最低基本工资,请问这合法吗?
更新时间:2020-03-16 05:23:37人浏览
问题描述:
过春节我们一直坚守在岗位工作,可今天公司说2月份只给我们发最低基本工资,还叫我们在提倡书上签字,请问这合法吗?谢谢!
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助195197人 · 响应时间 平均5分钟内
公司没有签订劳动合同,而且支付的工资低于当地最低工资标准的,那么反应到就业局、仲裁委员会解决,按照劳动合同法规定,申请双倍工资及赔偿。
2020-03-16 05:23:37
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助185529人 · 响应时间 平均2分钟内
用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。
在规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善。
用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示,或者告知劳动者。
在规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善。
用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示,或者告知劳动者。
2020-02-29 14:19:54
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助65080人 · 响应时间 平均2分钟内
根据《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。
2020-02-27 18:41:25
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
可以向劳动监察部门举报。用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付加班费;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职照样可拿年终奖 迟发绩效工资违法
一家外资企业的10名技术人员,因去年10月合同期满,企业不再与他们续订劳动合同。前不久,他们得知企业开始发放上年度年终奖,于是前往申领。但企业以“年终奖发放范围
劳动法动态
人浏览
员工孕产期间只发底薪合法吗?
网友疑问:我是一家酒店的大堂经理,劳动合同约定月薪为2500元,加上各种奖励,我每个月实际可以拿到4000元。去年我怀孕生子,孕期和产期都依法休假。休假期间,酒
劳动法动态
人浏览
你好,不建议你们在提倡书上签字
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
提前辞职用人单位拒绝支付工资,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
虽然派遣员工系与派遣单位建立劳动关系,应由派遣单位支付工资,但实际上该工资是体现在用工单位支付给派遣单位的派遣费用中。鉴于《劳动合同法》第九十二条规定,派遣单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以先协商沟通处理,不成,再由第三方(如调解委员会)调解解决。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期发生工伤如何索赔试用期的员工与用人单位的关系属于劳动关系。如果由于工作原因受伤,符合认定工伤条件可以认定为工伤。(一)在工伤认定过程中,劳动者与用人单位之
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,公司做法不合法,如每天都报到二次则不属于待岗了。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,不低于最低工资,可以。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工上班迟到被扣工资不合法,但是因劳动者的原因造成公司损失可扣除工资,每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协商解决,协商不成可以到劳动争议仲裁委员会申请认定事实劳动关系,继而认定工伤,再申请工伤待遇赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司涉嫌诈骗,离职员工如果知情并参与了诈骗行为,会被追究法律责任。数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
生育津贴金额因地区和政策而异,具体数额需根据当地规定计算。生育津贴是保障女职工权益的重要福利,具体金额与工资基数、产假天数等因素有关。若津贴发放存在争议或明显不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
解除合同之后可以要求公司支付就业补助金
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
这要看你劳动合同是怎么约定的.5
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,您这边有购买社保了吗
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
不合理的,这个是可以去核实起诉
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询