逼迫降职或离职

更新时间:2011-11-09 21:12:23人浏览
问题描述:
工资分配不合理,多次与厂方协商工资福利待遇,却遭受厂方给予不平等的条约。1.降职回车间做员工;2.自己与厂方解除劳动合同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邹伙发律师
服务地区-北京北京
可以被迫辞职,要求公司赔偿
2011-11-09 21:12:23
田野律师
服务地区-北京北京
可以被迫辞职,要求公司赔偿
2011-11-09 13:18:27
陈国兵律师
服务地区-广东深圳
可以被迫辞职,要求公司赔偿
2011-11-08 21:00:08
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