08年之前签订的合同，现在想辞职需要支付违约金吗
更新时间：2008-04-09 21:46:57人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-山东淄博
《劳动合同法》第九十七条规定：本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同，继续履行。虽然《劳动合同法》第17条关于劳动合同的必备条款中，取消了违约责任条款，并且第25条进一步明确，除了单位出资培训和负有竞业限制义务的员工外，不得约定劳动者承担违约金，但是在《劳动法》情况下，违约责任是劳动合同的必备条款，对于违反合同约定的员工，用人单位可以约定违约金。因此，新法施行前在劳动合同中约定了违约金，劳动者在新法后非法解除合同的，仍然可以要求其支付违约金。
2008-04-07 16:52:28
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