公司没有为员工购买社保,不过离职时公司出具了解除劳动合同证明书,员工能否凭着解除劳动合同证明书告公司呢?

更新时间:2019-12-14 19:00:02人浏览
问题描述:
公司没有为员工购买社保,不过离职时公司出具了解除劳动合同证明书,员工能否凭着解除劳动合同证明书告公司呢?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梁静飞律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
您好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,没有缴纳社保可以主张补缴社保,如果被辞退,可以主张工作每满一年赔偿一个月,如果是非法辞退,可以主张双倍赔偿,用人单位未支付或者克扣工资的,可以先向劳动监察大队投诉,或者直接申请劳动仲裁,要求足额支付劳动报酬,建议及时和律师详细面谈相关事宜。
2019-12-03 10:45:21
张国权主任律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-184-0371-7368
你好,可以解除劳动合同证要求补偿社保
2019-12-03 10:46:50
白爱敏律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-191-0388-2020
您好,可以依此作为凭证起诉。
2019-12-03 10:50:42
李旭洲律师
服务地区-河南郑州
问题不明确,未购买社保,解除劳动合同可要求经济补偿金
2019-12-14 19:00:02
李云律师
服务地区-河南郑州
你好,可以的,可以请求人民法院判决公司补缴。
2019-12-03 11:00:12
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