员工11月29日递交辞职信,单位认为递交辞职信后,年终奖金打折发可以吗?

更新时间:2019-11-30 14:27:49人浏览
问题描述:
员工11月29日递交辞职信,要求做到12月底拿全部年终奖金,单位认为递交辞职信后,12月份就不要工作了,年终奖金打折发可以吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
单位要求提前走,那么就变成单位解除合同,单位就要支付补偿了。
2019-11-30 14:09:34
任涌律师
服务地区-上海上海
劳动仲裁补偿补偿补偿
2019-11-30 14:27:49
韦云律师
服务地区-上海上海
单位可以接受辞职,立即与员工解除劳动关系,按比例支付年终奖。
2019-11-30 14:09:25
李陶律师
服务地区-上海上海
你好,需要看你们合同约定及公司规章制度等
2019-11-30 14:04:23
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