合同期内解除劳动合同如何赔偿

更新时间:2011-11-01 17:15:30人浏览
问题描述:
你好,请问我在公司做了两个月零5天,签的合同是2年的,因为公司没有订单裁员,当天就跟我说辞退.应该怎么赔偿我.另外一个:在公司做了5个月零10天,签合同是2年的,也是因为公司没有订单裁员,当天说辞退.这两种怎么赔偿呢!
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
许传中律师
服务地区-云南昆明
一个月的代通金,另支付:不满六个月的,支付半个月工资的经济补偿。
2011-11-01 09:26:41
王海波律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-130-1307-5727
支付一个月的经济赔偿金。
2011-11-01 10:44:34
法律快车律师团队律师
服务地区-安徽合肥
赔偿一个月工资。需要法律咨询,可以电话联系。
2011-11-01 17:15:30
田野律师
服务地区-北京北京
可以要求公司经济补偿一个月的工资
2011-11-01 13:25:19
赵鹏鑫律师
服务地区-安徽合肥
支付一个月的经济补偿金。
2011-11-01 10:56:06
程东林律师
服务地区-安徽合肥
向劳动监察大队投诉,或者提起劳动仲裁,委托律师处理。
2011-11-01 10:41:10
沈培亮律师
服务地区-江苏苏州
支付一个月的经济补偿金。
2011-11-01 09:42:41
蔡俊曦律师
服务地区-浙江台州
你好,可以要求公司经济补偿一个月的工资
2011-11-01 08:57:17
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