我与单位签订过两次劳动合同，但这次的劳动合同条款公司私自变更合同条款，是否可以主张解除劳动关系并请求支付劳动赔偿金
更新时间：2019-11-01 18:06:21人浏览
问题描述：
我与单位签订过两次劳动合同，今年11月30日合同到期，到期后公司要与我签订无固定期限合同，但这次的劳动合同条款公司私自变更合同条款，未与我协商，我是否可以主张解除劳动关系并请求支付劳动赔偿金
8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
尊敬的咨询者，您好，根据你刚刚咨询的问题，公司的做法违反法律，可以到劳动部门投诉。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
2019-10-29 16:12:51
服务地区-广东广州
你好，你签字了没有呢？具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
2019-10-29 13:21:50
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