因老板托欠工资不给,现在这事在派出所了该怎么办

更新时间:2019-10-23 18:04:16人浏览
问题描述:
因老板托欠工资不给,拿了他的电线现在他报警说偷他电线,现在这事在派出所了该怎么办
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法,只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。
2019-10-21 15:31:33
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
需视具体情况判断,如对方报警的,建议委托律师提供法律服务,最大程度维护当事人的合法权益
2019-10-21 14:49:52
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
如果无法协商,人社局投诉解决
2019-10-20 12:48:33
黎名元律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-138-1181-9594
你好,建议您这边协商解决。
2019-10-21 09:18:06
吴敬律师
服务地区-北京北京
你好,如果涉及刑事案件,建议尽快找律师会见并介入案件。
2019-10-23 18:04:16
章敏律师
服务地区-北京北京
用人单位拖欠工资的,1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。 4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。 5、按上述途径索取工资的同时,还可依据劳动合同法第八十五条的规定,要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。
2019-10-21 15:27:23
北京新桥所律师
服务地区-北京北京
您好,您的行为可能涉嫌盗窃,先看电线的价值,价值不大就不构成,你主要向警察强调你是因为老板拖欠工资的原因而质押电线,有需要法律服务可联系本律师。
2019-10-21 10:05:26
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好,一般是需要积极处理,委托律师
2019-10-20 23:28:10
田洪山律师
服务地区-北京北京
你好,具体要看具体的事实和证据情况,关键看案情。如果被刑事拘留,建议及时委托专业的刑事辩护律师介入案件,到看守所会见嫌疑人,详细了解涉嫌的准确罪名和案情,针对案情确定辩护方案,向司法机关提交律师意见,最大限度地维护其合法权益。刑事案件具有程序复杂多变的特点,刑事案件分为侦查阶段、审查起诉阶段、审判阶段。其中,侦查批捕阶段是非常重要的阶段。
2019-10-20 14:29:33
胡素卫律师
服务地区-北京北京
您好,当事人是否进行刑事拘留
2019-10-20 11:17:52
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