我进公司时公司没有签订劳动合同，在公司里做了大半年，压一个月工资，需要急辞工，公司扣工资合法吗
更新时间：2019-10-02 09:24:52人浏览
问题描述：
我进公司时公司没有签订劳动合同，在公司里做了大半年，压一个月工资，现在家里有急事，需要急辞工，急走，公司扣工资合法吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东东莞
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
若公司拒不发放，可以提起劳动仲裁。
可以委托律师出面帮你争取最大利益。
2019-10-02 09:18:25
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