1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
李广强律师
盟
服务地区-山东聊城·电话-182-6557-3066
一般是申请仲裁，仲裁最长四十五日内出裁决书，打电话很难解决问题，你可以电话联系拖欠劳动报酬的单位。
2019-09-11 09:32:40
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
离职后公司应该先终结你的社保缴纳，同时办理失业登记。你可去公司办理离职手续，同时取得离职证明。因你是个人意愿离职的，不可以拿到失业金。离职后，若你在公司当地继续
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
消费维权 什么叫投诉和解
什么叫投诉和解投诉的定义：消费者投诉，是指消费者为生活消费需要购买、使用商品或者接受服务，与经营者之间发生消费者权益争议后，请求消费者权益保护组织调解，要求保护
消费维权流程
人浏览
老板不发工资你可以到当地劳动监察大队投诉维权，不发工资的行为违法劳动法。劳动者在拖欠工资的维权中需注意:1、要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不给农民工工资该怎么办
农民工是社会弱势群体，需要法律给予特殊的保护。如果拖欠农民工工资的，需要及时发放。农民工需要冷静理智，合法维护自己的利益。因此下面我们将为您详细介绍不给农民工工
劳动法
人浏览
对此建议向劳动监察大队反映或者申请劳动仲裁。劳动合同法第七十四条【劳动行政部门监督检查事项】县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施劳动合同制度的情况进行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以拨打劳动局电话投诉
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一般是申请仲裁，仲裁最长四十五日内出裁决书，打电话很难解决问题，你可以电话联系拖欠劳动报酬的单位。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资不给，没有劳动合同怎么要回工资1、你可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多1
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，去找劳动局的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你们可以解除合同，要求支付工资和赔偿
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
常见处理方式：对于一次性伤残补助金的问题，职工通常可以通过两种途径解决。首先，与用人单位协商，要求按照法定标准支付补助金。其次，如协商无果，可向当地劳动监察部门
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，员工按月领取相应工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动能力鉴定结论出来后，如用人单位已缴纳工伤保险，需向社保行政部门申报支付手续，经审批无误后发放待遇。为尽快领取，建议提前准备好相关证明材料，如医疗记录、鉴定结
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，各地政策不同
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，工作时间，工作岗位，突发疾病死亡，或者48小时内抢救无效死亡，属于工亡。可以要求工亡赔偿。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
即使单位同意，社保局也不一定给补缴。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
需要结合具体案情，如果有异议可以申请仲裁。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
十级伤残是按照人身损害标准鉴定的？还是按照工伤保险标准鉴定的？标准不同，计算赔偿标准不一致。建议你打电话咨询。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
