我在公司上班快两个月了，一直也没签劳动合同
更新时间：2019-08-22 11:30:46人浏览
问题描述：
我在公司上班快两个月了，一直也没签劳动合同，也没发工资，我们一共20多个人一直都没发，
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司解除劳动合同协议书
公司解除劳动合同协议书，要写上甲、乙双方的信息，还有双方是什么时候签订的劳动合同，由谁提出的解除劳动合同要求也要写清楚，解除劳动合同的日期、经济补偿金的金额这两
劳动法
人浏览
根据法律规定，建立劳动关系需要签订劳动合同。签订劳动合同的主体即劳动法律关系当事人：劳动者和用人单位。劳动合同的主体与其他合同关系的主体不同：其一，劳动合同的主
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
厂里上班要签劳动合同吗
工厂在生活中也是随处可见，而且它独特的工作环境要求需要很多基础简单的劳动工人，因此很多人会选择从事工厂的工作。那么在厂里上班要签劳动合同吗？很多人可能会忽略这一
劳动合同
人浏览
我已经在一家单位工作三个月，但单位一直都没有与我签劳动合同，是否存在事实劳动关系
答：根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发〔2005〕12号）的规定，用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：（1）
事实劳动关系
人浏览
你好，是可以要求经济补偿的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
没签劳动合同10个月公司赔了她33万
没签劳动合同公司面临高额索赔2005年6月29日，梁女士到凌志公司应聘成功，双方签订了《劳动合同》，她担任该公司财务行政经理一职。一年后合同到期，双方未再签劳动
劳动法动态
人浏览
您好，建议申请劳动仲裁
全部13个答案 >
人咨询过 去咨询
无论试用期是否签订劳动合同，劳动者都可以要求公司支付其应得的工资。试用期内拖欠工资，公司违法，公司违法在先的，劳动者提交辞职报告后可以立即解除劳动合同。拖欠工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没签劳动合同，不发工资，建议协商解决，如果不成，可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。#160;2#160;；可以收集相关证据，
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业没签劳动合同属违法，职工可依法主张赔偿权利，劳动争议律师同时提醒广大劳动者，劳动合同是保障劳动者实现劳动权益的法律形式，劳动合同到期不续签其中明确规定了双方
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！超过1个月未签订劳动合同的，可以要求支付双倍工资；超过1年未签订的视为已签订无固定期限劳动合同。协商不成向劳动局投诉或申请劳动仲裁。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
违法。。。。。。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，根据签订的合同约定处理，一般主动离职时没有补偿的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司拒绝支付工资，您可以向所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。在申请时，您需要提交申请书和相关证据，如劳动合同、工资条、工作记录等。劳动仲裁委员会会组织调解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁需准备多项材料，包括申请书、身份证复印件等。根据《中华人民共和国仲裁法》，仲裁协议应明确请求仲裁的意思、事项及选定的仲裁委员会，确保申请有效。如不及
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不合法，除非符合特定条件。根据《工资支付暂行规定》，用人单位一般不得克扣工资，但如代扣个税、社保费用或法院要求的抚养费等则合法。若非法克扣，员工可维权，否则将影
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
1、身份证明材料原件和复印件2、提取原因证明材料原件和复印件3、住房公积金账户在单位的提供单位出具的《住房公积金提取证明》；4、《自愿缴存户申请住房公积金提取审
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是的，即使你的工作未满15天，你仍有权获得已经工作的天数的工资。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好如果情节严重，涉嫌猥亵罪的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，公司让你回家待岗，应该给你发放基本工资
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
