上班的时候没有签劳动合同,现在离职一年多,老板还有一部分工资没有付,我可以怎么去索要工资?
更新时间:2019-07-31 11:41:22人浏览
问题描述:
您好,我之前的公司是私人民营企业,上班的时候没有签劳动合同,现在离职一年多,老板还有一部分工资没有付,微信有聊天记录,老板一拖再拖,我可以怎么去索要工资?
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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邓普云律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-191-6446-0089
您好,您工作多久?没签劳动合同吗?没签劳动合同的,可以主张双倍工资,最多11个月。公司有买社保吗?没有的您可以直接要求补缴社保。您有其他证明劳动关系的材料吗?例如入职表和考勤记录等,工资和社保您可以携带资料去当地的劳动监察大队投诉或申请仲裁。如果解决不了的,您可以考虑起诉。
2019-07-31 11:07:08
咨询我
李娅莉律师
盟
服务地区-广东深圳·电话-186-1702-7824
您好!单位拖欠工资的,您可以提起劳动合仲裁要求对方支付拖欠工资,并有权要求单位赔偿。
在深圳这边,劳动者胜诉的,会支持由单位承担5000元的律师费。
2019-07-31 10:59:04
服务地区-湖北武汉
你好,第一,如果没有签订劳动合同可以主张超过一个月不到一年的双倍赔偿;第二,没有交社保可以要求经济补偿金;第三,工作服、工牌等物品有吗?工资之前是通过什么形式发放的?可以先向当地劳动监察大队投诉,到区劳动局可以找大队即可。如果对于劳动部门的处理不满,您还可以申请劳动仲裁。
2019-07-31 10:23:44
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