4月中旬认定为工伤发放工伤认定书、期间公司只支付病假工资一千多块钱、这样合理吗
更新时间：2019-07-19 18:03:51人浏览
问题描述：
我3月份上班途中摔倒发生工伤、造成右手臂桡骨骨折、4月中旬认定为工伤发放工伤认定书、时至今日已经摔伤四个多月、期间公司只支付病假工资一千多块钱、后期因为还需要治疗我强烈要求公司按照国家规定发放停职留薪期工资、公司说让我先去鉴定伤残等级确定医疗期才能发放工资、这样合理吗、且公司说我的医疗期按照我工作年限来定一年一个月、这是合理的吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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