请问我在A公司上班，社保，工资都是B公司缴纳。我在今年3月份生孩子了。请问公司应该赔偿我损失吗？
更新时间：2019-07-19 15:01:38人浏览
问题描述：
你好，请问我在A公司上班，不过合同是与B公司签署，社保，工资都是B公司缴纳。在今年2月份A公司解除了与B公司的合作，让我们员工与C公司重新签署合同。我在今年3月份生孩子了。结果生育津贴按照C公司的基数发放，导致生育津贴报少了。当时重新与C公司签合同时问过公司人力，说不会造成影响，结果确对我个人造成了影响，请问公司应该赔偿我损失吗？
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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