旷工离职上个月的工资还有吗

更新时间:2019-07-17 09:54:55人浏览
问题描述:
旷工离职上个月的工资还有吗
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
只要提前三十天辞职即可。劳动合同法规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。期满之日既可自离。 递交辞职(要有书面证明,带时间的,就是通常意义上的辞职信)申请即可,自己一定要留底,要有老板的签字证明,或者带时间的电子邮件也可以做证明。
2019-07-17 09:54:55
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,需要根据劳 动合同约定,如果侵犯了您的合法权益,您可以去劳动监察大队投诉。
2019-07-15 10:07:28
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,建议人社局投诉解决
2019-07-15 10:02:11
章敏律师
服务地区-北京北京
职工申请辞职不予批准的,根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。由此可见,员工离职需提前30天通知,并不为上级审批为必要条件,但是建议能够保留好提前30天通知的证据。
2019-07-16 08:46:43
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好,可以主张,需要人社局投诉
2019-07-15 12:15:26
北京京佳律师事务所律师
服务地区-北京北京
你好,旷工离职单位可能会根据合同约定扣除相关违约金
2019-07-15 11:30:53
李建成律师
服务地区-北京北京
劳动监察大队举报解决
2019-07-15 10:21:44
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你好,建议人社局投诉解决
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你好,可以的,建议面谈。
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