员工要求提前休产假,因单位人员少，要求提前上班，产假只休了一个月，是否有权要单位支付加班费？
更新时间：2009-05-21 14:57:24人浏览
问题描述：
你好，我是2006年9月份开始休的产假，当时因工作需要，人员少，单位提出要我提前上班。我刚满一个月就上班了，而且休产假的那一个月也只给我发了400元的基本工资，未休完的产假也没有给我加班费，我是否有权要求单位补偿？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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