没有签合同，不打算给我工资，怎么办。
更新时间：2019-04-30 14:31:43人浏览
问题描述：
我在一家个人的工作室干了半个月，没有签合同，现在辞职了，不打算给我工资，怎么办。
5位律师解答
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宋超律师
盟
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未签劳动合同需赔双倍工资：
根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。若未支付，职工可申请劳动仲裁。
2019-04-30 13:59:52
服务地区-北京北京
你好，如果没有签合同的话，是可以主张双倍工资的；拖欠工资等劳动纠纷，可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉维权。
2019-04-30 14:31:43
服务地区-北京北京
根据《劳动法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此用人单位在此时应支付双倍工资。若未支付，职工可申请。
2019-04-30 14:07:55
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