离职员工向企业要求没签劳动合同的赔偿，也就是正常工资外的赔偿，这种情况该如何处理。
更新时间：2019-04-30 08:22:39人浏览
问题描述：
小企业忘记给员工签订劳动合同，离职员工向企业要求没签劳动合同的赔偿，也就是正常工资外的赔偿，这种情况该如何处理。
5位律师解答
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李雪波律师
盟
服务地区-广东深圳·电话-132-6703-9593
用人单位不与劳动者签书面劳动合同的，员工可主张一定时段的双倍工资。用人单位也可以在律师帮助下处理应对
2019-04-30 08:22:39
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