想问你个事，工资按照上海市最低工资标准，是不是还得从这个最低工资里扣除？
更新时间：2019-04-05 16:36:07人浏览
问题描述：
你好！想问你个事，我们单位是外资单位，我们这的押运员属于劳务公司签的合同，工资按照上海市最低工资标准，超时部分按1.5倍发，还有就是饭贴，我想问的就是，我们交的五金一险个人部分是不是还得从这个最低工资里扣除？另外，我们交纳的五金一险是最低一档，工资在五千左右，是不是交少了？
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公司应当按照劳动合同的约定支付工资，如果公司克扣工资，你可以向当地劳动局下设的劳动监察大队投诉，请求劳动部门维护你的合法权益；也可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被克扣的工资。
2019-04-05 16:36:07
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