小作坊上班工作了10个月没签劳动合同没有缴纳五险没和我说和我说每个月休息两天结果年底结工资的时候休息的扣掉了双休从没放假也没年终奖
更新时间：2019-01-21 11:28:13人浏览
问题描述：
小作坊上班工作了10个月没签劳动合同没有缴纳五险没和我说和我说每个月休息两天结果年底结工资的时候休息的扣掉了双休从没放假也没年终奖我想请求赔偿
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-江苏南京
未签劳动合同需赔双倍工资：根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。若未支付职工可申请劳动仲
2019-01-21 11:28:13
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您好，我是执业律师，您是需要咨询什么问题？您这个描述的不是很清晰。需要了解情况，才能客观判断
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您好，这个需要对具体情况加以分析。
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