请问走劳动法工伤赔偿的流程是怎么样的,需提供什么材料
更新时间:2018-11-02 13:52:58人浏览
问题描述:
我爸爸前段时间受了伤在家休息,经过鉴定以后认定为工伤,但是他的公司一直没有提出相应的工伤赔偿,所以他就想通过其他的手段获得补偿,所以我就想来问一下劳动法工伤赔偿的流程是怎样的?我们应该向哪个部门申请工伤赔偿?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
你好,流程是:首先进行工伤鉴定,其次向公司提出工伤赔偿申请,同时提交有关材料即可。申请材料具体包括:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)等。
2018-11-02 13:52:58
服务地区-北京北京
你好流程如下
1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;
2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请;
3、根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等;
4、工伤维权程序比较多,如果自己不熟悉,最好委托律师代理。
2018-11-02 13:51:02
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你好流程如下
1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:
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