我在单位连续工作十一年了,马上到期了,我要求签无固定期限合同,单位不签怎么赔偿?

更新时间:2018-07-06 14:37:31人浏览
问题描述:
我在单位连续工作十一年了,马上到期了,我要求签无固定期限合同,单位不签怎么赔偿?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
龚玲律师
服务地区-上海上海
书面提出签订无固定期限劳动合同,公司应当签订。公司不签的,可以申请劳动仲裁
2018-07-06 10:00:29
邹连香律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1881-8359
你好,可以通过劳动监察投诉的方式解决合同签署事宜。
2018-07-05 19:49:25
解焕宇律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-6186-4703
单位不签,主张双倍工资。
2018-07-05 21:28:39
杨大伟主任律师
服务地区-上海上海
可以通过劳动监察大队投诉
2018-07-06 14:37:31
王晓颖律师
服务地区-上海上海
你好,员工提出而公司不签,直接视为签订无固定期限劳动合同;如果公司解除,那就属于违法解除,需要支付你赔偿金。
2018-07-05 21:45:13
赵宁律师
服务地区-湖北武汉
可以坚持你的请求,必要的时候申请劳动仲裁
2018-07-05 19:34:59
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
什么行业,可以等过一段时间,主张双倍工资。
2018-07-05 18:55:59
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