正式员工提出急辞职,即辞即走,按照劳动法公司该怎么处理?员工要承担什么责任呢?

更新时间:2018-06-05 11:30:22人浏览
问题描述:
正式员工提出急辞职,即辞即走,按照劳动法公司该怎么处理?员工要承担什么责任呢?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
余金桥律师
服务地区-广东广州
提前一个月提出书面申请的话,到期即可离职,不用承担责任。 员工如果给公司造成损失的公司可要求赔偿,但不超过月工资的20%
2018-06-05 11:30:22
刘刈律师
服务地区-广东深圳
你好,员工违法解除劳动关系,若给公司造成损失,公司最多可要求员工赔偿工资的20%,协商不成可以到劳动局投诉
2018-06-05 09:58:17
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