请问我六月15号辞职到期,请问我2018年的年假是否可以休完吗

更新时间:2018-05-25 13:55:43人浏览
问题描述:
你好,请问我六月15号辞职到期,请问我2018年的年假是否可以休完吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张正雯律师
服务地区-上海上海
你好!根据国务院公布并于2008年1月1日实行的《职工带薪年休假条例》,以及人力资源和社会保障部于2008年9月28日制定公布的《企业职工带薪年休假实施办法》的相关规定,休年假的前提条件如下: 主体:机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工。 时间:职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假。 职工累积工作满一年即可以享受年假,并且休假期间工资照常发放。如果单位对年假有异议,不允许休年假,职工可以根据《职工带薪年休假条例》要求单位给予年假。劳动法年假规定休年假是工作累计满一年职工的权利。
2018-05-25 11:26:17
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
年休假按自然年计算。2018年年休假不能全休,按照实际工作时间折算。
2018-05-25 11:50:11
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
应当按出勤比例来休。
2018-05-25 11:48:12
解焕宇律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-6186-4703
和单位协商,,,
2018-05-25 10:50:39
我是2014年进的公司,
追问 2018-05-25 10:55:19
薛雨思律师
服务地区-上海上海
可以的。。。
2018-05-25 13:55:43
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