我与一家公司签订劳动合同,但公司却将我的社保交于第三方公司缴纳,是否合理

更新时间:2018-04-22 14:41:37人浏览
问题描述:
我与一家公司签订劳动合同,但公司却将我的社保交于第三方公司缴纳,今年领生育金是按照第三方的平均工资发的,低于我签合同的公司,请问这是否合理,另公司答应补差额,标准是我的工资水平而不是平均工资,请问是否合理,谢谢
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
不合理,导致待遇降低的,可要求单位补足。
2018-04-20 15:15:41
可是公司说只按照我的工资补是合理的,我说过按平均工资补,公司说那是生育津贴的标准,现在我该怎么办
追问 2018-04-20 17:11:04
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
不合理,可要求补差额。
2018-04-20 16:16:17
白雪律师
服务地区-辽宁锦州
不合理,导致待遇降低的,可要求单位补足。
2018-04-22 14:41:37
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