没签合同离职压半个月工资合理吗?

更新时间:2018-04-13 06:30:42人浏览
问题描述:
没签合同离职压半个月工资合理吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-安徽合肥
不合理,可以诉讼主张要求赔偿,但是要考虑诉讼成本,具体可以直接来电咨询
2018-04-13 06:30:42
经劳动局的话,要保留哪些证据,或其他?
追问 2018-04-13 10:31:16
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