厂线领导病假两天不批,为旷工怎么办

更新时间:2018-04-14 12:43:53人浏览
问题描述:
厂线领导病假两天不批,为旷工怎么办
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
劳动者患病有休假权,如果员工提交用人单位指定医疗机构病假条、病历和就诊发票的,用人单位不批准违法法律公平原则,属于违法行为。可以通过劳动仲裁的方式维权
2018-04-11 14:02:40
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
有无病假手续?有的,可以向劳动监察大队投诉或者提起劳动仲裁维权。
2018-04-11 13:31:02
侯小云律师
服务地区-河南周口
看是否有诊断证明
2018-04-14 12:43:53
刘哲律师
服务地区-辽宁锦州
单位不批准 属于旷工
2018-04-12 17:34:14
韩海花律师
服务地区-上海上海
可以去劳动监察大队投诉举报
2018-04-11 16:25:28
邹高飞律师
服务地区-上海上海
你好,请病假需要出具病假单。
2018-04-11 14:30:00
任涌律师
服务地区-上海上海
可以劳动仲裁
2018-04-11 13:19:18
韦云律师
服务地区-上海上海
如果有正规的病假证据,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2018-04-11 13:10:14
薛雨思律师
服务地区-上海上海
你好 单位不批准 属于旷工
2018-04-11 13:08:46
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你好 单位不批准 属于旷工
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