公司不给签合同法怎么办

更新时间:2011-08-22 17:40:44人浏览
问题描述:
您好,我弟在的一间公司不给签合同,每天上班起码十个钟,星期六日经常加班,也没什么加班费,也没有按国家规定给予购买相应的保险,应该怎么办?听说去投诉的话要有在那里工作的证据,可是公司连工资条都没有的话怎么可能有证据呢?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李雪波律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-132-6703-9593
可依法维权,要求公司支付多项款项。若需帮助可电话联系我,详细了解相关情况后,可为你进一步分析。
2011-08-21 09:00:25
邹兵律师
服务地区-广东深圳
可协商要回也可投诉到劳动监察部门。
2011-08-22 17:40:44
戴怡祥律师
服务地区-广东深圳
可以来电话咨询
2011-08-21 13:32:04
刘丹律师
服务地区-广东深圳
有没有员工证或者考勤记录?可以收集一切在公司工作的证明。没签劳动合同的话,先去劳动部门投诉,如果不能解决,可以委托律师提起劳动仲裁并申请经济补偿。
2011-08-21 12:10:38
张高爽律师
服务地区-广东深圳
可以向劳动部门投诉
2011-08-21 11:15:13
张勇律师
服务地区-广东深圳
1,公司不签定合同,应从入职起第二个月支付你双倍工资。
2011-08-21 10:39:38
杨世玉律师
服务地区-广东深圳
只要有证据就可以投诉。
2011-08-21 08:57:38
陈晓云律师
服务地区-北京北京
工牌、押金条都属于证据,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求加班费、双倍工资、社保,如辞职的话,还可要求经济补偿。
2011-08-21 08:39:48
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