集团裁员只针对职工并且说是闲人但不针对员工裁员请问这合法吗?我们该怎么维护自己权益要求补偿

更新时间:2018-04-03 17:48:55人浏览
问题描述:
你好,集团裁员只针对职工并且说是闲人但不针对员工裁员请问这合法吗?我们该怎么维护自己权益要求补偿
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曾永前律师
服务地区-广东东莞
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
2018-04-03 17:48:55
胡小蓉律师 咨询我
服务地区-广东东莞·电话-139-2927-0427
裁员就要给经济补偿金,没有相应的补偿就可以申请劳动仲裁
2018-04-02 13:01:09
周军律师
服务地区-广东东莞
可以要求一年补一个月工资的经济补偿金
2018-04-03 12:29:59
法律快车律师团队律师
服务地区-四川成都
去申请劳动仲裁
2018-04-02 12:31:36
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