新聘员工培训期一个半月,未签订劳动合同,交三险一金吗?

更新时间:2018-03-29 18:25:28人浏览
问题描述:
新聘员工培训期一个半月,未签订劳动合同,交三险一金吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
薛雨思律师
服务地区-上海上海
用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章 ,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件; 用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记;
2018-03-29 18:25:28
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
应当签订合同,应当缴纳社保。
2018-03-29 17:45:54
韩海花律师
服务地区-上海上海
不签订合同,一般也不会缴纳社保
2018-03-29 18:23:52
王丽侠律师
服务地区-河南郑州
你好,需要交的
2018-03-29 17:06:01
任涌律师
服务地区-上海上海
及时索赔啊
2018-03-29 17:05:56
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