公司解雇员工要怎么赔偿

更新时间:2011-08-10 17:08:41人浏览
问题描述:
我们在公司工作已经5个月了。由于新上任了新主管,要更换我们这批老员工,人事那边会以调职降薪来让员工自己提交辞职申请。可是当时我们签的合同是一年的,合同上的工资与实际工资相差甚远。请问我们该怎么让公司赔偿。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张炜律师
服务地区-广东广州
我们认为可以依照实际获得的工资为赔偿标准,不足半年的可请求相当一个月工资标准的经济补偿,工资的差额应当补足。
2011-08-10 15:24:21
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
按照实际工资要求赔偿
2011-08-10 17:08:41
梁雄归律师
服务地区-广东广州
实际工资低于合同上的工资,应当以合同上约定的工资为准计算经济补偿。
2011-08-09 13:20:05
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