公司领导要求调岗未同意,被迫离职。是不是没有补偿金?

更新时间:2017-12-15 16:33:40人浏览
问题描述:
公司领导要求调岗未同意,被迫离职。是不是没有补偿金?
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,可以申请仲裁,要求单位承担任意调岗的责任,同时要求可以要求相应的经济补偿金等。如单位涉嫌非法解除劳动合同,您可以申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。
2017-12-15 13:47:21
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
员工主动辞职,单位没有劳动合同法第46条规定的情况,没有经济补偿。
2017-12-15 13:52:41
邹连香律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1881-8359
你好,拿回补偿金可能性比较小。
2017-12-15 14:18:15
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
自己离职难主张补偿。
2017-12-15 13:18:48
上海云赢律所律师
服务地区-上海上海
自己离职难主张补偿。
2017-12-15 16:33:40
陈文龙律师
服务地区-上海上海
你好 ,应当有补偿金 可以索要
2017-12-15 16:33:31
翟方进律师
服务地区-上海上海
你主动申请离职的吗
2017-12-15 13:40:45
任涌律师
服务地区-上海上海
可以劳动仲裁
2017-12-15 13:33:06
葛萌律师
服务地区-黑龙江哈尔滨
不能主动申请离职。
2017-12-15 13:26:39
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