公司人事规定每个月有两天带薪病假，超过两天就按照事假，工资全扣。请问这是符合规定的吗
更新时间：2017-11-30 14:06:38人浏览
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公司人事规定每个月有两天带薪病假，超过两天就按照事假，工资全扣。请问这是符合规定的吗
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