我上了 一个月半班《没签订劳动合同可》可工资不给我。公司说我试用期3个月试用期份怎么办
更新时间：2011-07-28 20:49:39人浏览
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试用期可以不签订劳动合同吗
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申请劳动仲裁，主张你的工资，依法应当给你。
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公司的做法违反法律规定，试用期亦应该与员工签订劳动合同，且不得拖欠克扣员工工资。你可以向劳动监察部门举报或者通过申请劳动仲裁。
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劳动合同签订是入厂/公司后一个月内应签订与试用期无关，试用期是包括在劳动期限内的。
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可以要求双倍工资，经济补偿金，补交相关的社会保险。
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你好，建议和对方协商解决问题，协商不成的，及时向当地劳动监察大队举报
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您好，这个需要对具体情况加以分析。
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您好，我是执业律师，您是需要咨询什么问题？您这个描述的不是很清晰。需要了解情况，才能客观判断
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