上海企业用人员工基本福利

更新时间:2017-11-16 10:46:45人浏览
问题描述:
私企用人四个月,没签用工合同也没交社保。该怎么维权
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王相文律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-131-6268-3996
没有签劳动合同,可以要求双倍工资,可以申请劳动仲裁维权。
2017-11-16 09:41:27
邹连香律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1881-8359
申请劳动仲裁,
2017-11-16 10:19:37
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
可以仲裁要求单位支付未签合同的双倍工资的差额。
2017-11-16 10:46:45
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好这这个是有级好,这个是有级别的的可以好,这个是有级别的,可以走工伤的,可以报销的
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