在帐篷厂上班,医生建议换工作,现工作环境跟病有很太关系,不知道怎搞?

更新时间:2024-05-23 15:35:44人浏览
问题描述:
在帐篷厂上班,十四年了,胸片显示25个磨璃结节,医生建议换工作,现工作环境跟病有很太关系,不知道怎搞?
19位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
钱宏艳律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-135-6404-2183
在帐篷厂上班,十四年了,胸片显示25个磨璃结节,医生建议换工作,现工作环境跟病有很太关系
2024-05-23 15:24:10
百全律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-183-2158-2603
在帐篷厂上班,十四年了,胸片显示25个磨璃结节,医生建议换工作,你可以做工伤认定
2024-05-23 15:35:44
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
先确定结节性质,有职业病可能的,建议到职业病医院诊治确定是否职业病。
2024-05-23 11:01:13
徐海忠律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-189-6468-8817
你好,可以要求做职业病鉴定来确认是否和工作环境有关,
2024-05-23 10:11:10
陈芙蓉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-156-1881-0103
你好,详细与我们沟通具体情况,提供解决方案
2024-05-23 11:10:44
上海明焕律所律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2117-3680
是工作环境导致疾病 可以认定为职业病
2024-05-23 13:28:40
张春利律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-0095-4825
现工作环境跟病有很太关系,不知道怎搞
2024-05-23 10:06:56
荣兆栋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1762-8312
工作环境跟病有很太关系,不知道怎搞?
2024-05-23 10:23:32
高昆伦律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-189-1770-8681
您好,这个可以算工伤,帮你看看!
2024-05-23 10:33:46
张春利团队律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-180-1976-6667
你好,可能构成工伤,申请工伤理赔
2024-05-23 10:52:22
李良宵律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-0163-3105
你好 你这个可以申请职业病的
2024-05-23 10:36:47
刘鹏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-199-2182-6717
你好,你的案件处理好了吗?
2024-05-23 09:58:21
陈福增律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-189-6460-6927
你好,希望跟你进一步沟通
2024-05-23 10:07:29
诚勤律所律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-137-9525-9668
你好可以进行劳动能力鉴定
2024-05-23 10:16:05
富誉团队律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-0177-3641
你好,可以申请职业病鉴定
2024-05-23 10:39:52
东道律所律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-135-6027-5556
可以申请做职业病鉴定试试
2024-05-23 11:50:13
俞超强律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-0192-0395
你好你这边具体怎么回事
2024-05-23 09:59:38
上海富誉律所律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-400-9982-275
你好,根据相关法律规定
2024-05-23 10:14:37
石健伟律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-181-1710-9600
请问您的诉求是什么呢?
2024-05-23 14:10:04
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工作日是指哪几天
工作日是指哪几天
在现实生活中,国家为了保障劳动者的合法权益,对劳动者每周的工作时间等做出了明确规定,那么你知道工作日是指哪几天吗?法律快车小编为大家整理了相关的法律知识,下面一
工时休假
人浏览
法律分析:员工可以依法通过向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁向公司索赔。用人单位违法解除劳动合同如经劳动争议仲裁部门或者法院认定,用人单位应当向员工支付双倍的经
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在工厂上班被同事意外弄伤怎么处理
在工厂上班被同事意外弄伤怎么处理
在厂里被同事意外弄伤,应当及时进行治疗;如果是工作原因可以认定为工伤,由单位负责;如果是同事故意或者过失,不属于工作原因
劳动法
人浏览
关于工作时间的主要内容
关于工作时间的主要内容
1.职工每日工作8小时,每周工作40小时。2.在特殊条件下从事劳动和有特殊情况,需要缩短工作时间的按国家有关规定执行。3.任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间
工时休假
人浏览
工作时间的涵义是什么?
工作时间的涵义是什么?
工作时间是指劳动时间在企业、事业、机关、团体等单位中,必须用来完成其所担负工作的时间。一般由法律规定劳动者在一定时间内(工作日、工作周)应该劳动的时数的制度。以
工时休假
人浏览
法律分析:员工可以依法通过向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁向公司索赔。用人单位违法解除劳动合同如经劳动争议仲裁部门或者法院认定,用人单位应当向员工支付双倍的经
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工有病辞退如何补偿
员工有病辞退如何补偿
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满
劳动法
人浏览
工作时间规定
工作时间规定
工作中,大家可能加班比较多,有的公司可能还会要求无偿加班。其实,国家对于工作时间规定已经很明确了。跟法律快车小编一起来看看吧。工作时间规定:第一条为了合理安排职
劳动法
人浏览
被动物咬了是谁负责
被动物咬了是谁负责
被动物咬了一般应当由动物饲养人或者管理人负责,根据相关法律规定,若是其能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的,可以不承担或者减轻责任。
损害赔偿
人浏览
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用;造成精神损害的,还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
中暑可能属于工伤,应及时申请认定。根据《工伤保险条例》,职工发生事故伤害,单位应在30日内提出工伤认定申请,否则职工可在1年内直接向劳动保障行政部门申请。如不及
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
员工在工作中受伤属于工伤,公司应该承担相应的赔偿责任。根据相关法律规定,用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,经
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
非机动车辆交通事故在一定条件下可以引发工伤问题。根据《工伤保险条例》规定,职工在工作时间和工作场所内因工作原因受伤,或工作时间前后在工作场所从事与工作相关预备性
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担,保险赔偿额不足以承担的,再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定,保险公
损害赔偿
人浏览
劳动者在工地上班,虽然没有签订劳动合同,但是已经形成了劳动关系,那么发生工伤就可以要求赔偿。用人单位不赔偿的可以先协商解决,如果协商不成,那么可以申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
污蔑罪怎么赔偿
污蔑罪怎么赔偿
现行《中华人民共和国刑法》中没有污蔑罪,只有诽谤罪。赔偿的数额与侵权行为的目的、方式、场合等具体情节;侵权人的获利情况等因素相关。因诽谤行为引起的民事赔偿责任,
损害赔偿
人浏览
犯人在监狱里生病了是免费治疗。法律有规定的,监狱里面有医疗设备和一些基础的设施,能够让犯人在监狱里完美的度过监狱的生活。刚在监狱生病的时候,其实是可以解决医疗的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以和单位沟通协商处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,肺炎无法认定为工伤的。如果短期内经常患病,可能与工作环境有一定的关系。
全部15个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,有签劳动合同吗?现在伤势怎么样了,是可以要去赔偿的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询