我是一名实习生,没够实习期想离职。单位不放人怎么办

更新时间:2017-10-23 22:47:31人浏览
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您好。我是一名实习生,没够实习期想离职。单位不放人怎么办
9位律师解答
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法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好,可以申请劳动仲裁。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之是起计算。也就是说,您在办理离职后申请仲裁是没有问题的。 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动仲裁。
2017-10-13 09:43:23
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,你可以提前30天辞职的!
2017-10-13 10:00:24
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,可以,人社局投诉。
2017-10-13 11:23:16
白雪律师
服务地区-辽宁锦州
可以申请劳动仲裁。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之是起计算。也就是说,您在办理离职后申请仲裁是没有问题的。 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动仲裁。
2017-10-23 22:47:31
刘哲律师
服务地区-辽宁锦州
你好,可以申请劳动仲裁。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之是起计算。也就是说,您在办理离职后申请仲裁是没有问题的。
2017-10-15 17:07:49
甄海龙律师
服务地区-北京北京
你好,申请劳动仲裁。
2017-10-13 12:20:02
李春兰律师
服务地区-北京北京
提前三天辞职即可。。。
2017-10-13 10:48:05
姚志斗律师
服务地区-北京北京
你好,提前三天通知用人单位
2017-10-13 09:52:11
李建成律师
服务地区-北京北京
你好, 去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2017-10-13 09:44:18
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