我在单位上班已经十年，2016年退休，单位现在不签合同了，要辞退我，我有赔偿吗
更新时间：2017-09-23 16:22:36人浏览
问题描述：
我在单位上班已经十年，2016年退休，继续工作，今年9月20号合同到期，单位现在不签合同了，要辞退我，请问，我有赔偿吗
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
中华人民共和国劳动合同法
第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止:
（一）劳动合同期满的；
你现在劳动合同期满，单位不续签的，你可以得到经济补偿。
经济补偿按下面规定计算：
中华人民共和国劳动合同法
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2017-09-18 22:05:22
服务地区-辽宁锦州
中华人民共和国劳动合同法
第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止:
（一）劳动合同期满的；
你现在劳动合同期满，单位不续签的，你可以得到经济补偿。
经济补偿按下面规定计算：
中华人民共和国劳动合同法
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的
2017-09-23 16:22:36
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