今年8月14日通知我终止劳动合同我签字。我的合同应该是8月31日到期，我还可以向公司要医药费及补偿吗？
更新时间：2017-09-05 15:46:33人浏览
问题描述：
我工作了七年，今年8月14日通知我终止劳动合同我签字。我的合同应该是8月31日到期，公司每年都8，9月都有一次休检。我去休检，检查出甲状腺癌。我还可以向公司要医药费及补偿吗？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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本来是至少可以再领10个月的工资，就自己稀里糊涂的弄没了。医药费，没有法律依据了；补偿，看运气，如果自己签的是离职申请，没有了，领了8月份那点工资就可以回家了。
2017-09-04 19:58:34
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本来是至少可以再领10个月的工资，就自己稀里糊涂的弄没了。医药费，没有法律依据了；补偿，看运气，如果自己签的是离职申请，没有了，领了8月份那点工资就可以回家了。
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