未签订全职劳动合同,能仲裁双倍工资吗

更新时间:2017-08-31 14:44:38人浏览
问题描述:
本人先在公司做兼职,签订了一年的兼职合同,但在兼职合同期间转为了全职,全职未与本人签订劳动合同,这种情况能要求双倍工资
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
崔孟文律师
服务地区-安徽合肥
您好!根据劳动合同法规定,可要求对方支付双倍工资赔偿。
2017-08-31 14:44:38
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